Créée en 1948 par des hôteliers, HOTELA est la seule institution d’assurance à proposer toutes les assurances sociales obligatoires sous le même toit.
✔️
AVS / AI / APGNous vous garantissons des solutions d’assurance personnalisées, des primes équitables et un allègement de vos charges administratives.
Selon votre canton, vous pouvez réaliser des économies en adhérant à la caisse AVS et d’allocations familiales de HOTELA.
Des spécialistes CCNT et un accompagnement individualisé.
HOTELA propose différents plans de prévoyance et un taux de conversion de 6.8 % sur l’entier du capital (plans CCNT).
HOTELA rembourse les éventuels excédents de l'assurance perte de gain maladie LCA et de l'assurance- accident complémentaire.
Payroll Service assure l'administration de vos salaires selon la Convention collective de travail pour l'hôtellerie-restauration (CCNT).
La plateforme digitale HOTELA+ vous permet de gérer vos assurances sociales de façon intuitive en un simple clic.
PME, grande entreprise ou start-up : quelle que soit la taille ou l’horizon professionnel de votre entreprise, vous pouvez maintenant profiter d’un partenaire solide et reconnu pour couvrir vos obligations légales liées aux assurances sociales. De plus, vous bénéficiez de processus digitaux intégrés et d’une palette de prestations complémentaires afin que l’administration RH ne prenne pas plus de temps que nécessaire.
HOTELA en quelques chiffres